一、合理部署安排。7月初开始部署通知；8月初完成职数申报工作；8月19-23日完成高级材料线上线下初审工作；8月28日-9月3日完成初、中级材料线上线下初审工作；后续分两批将整理的初、中、高级材料报送至上级部门。
二、全程悉心指导。工作人员通过现场指导、远程操作、咨询工程师等解决方式，对此次职称评审申报工作，进行了纸质材料的审查与线上系统的指导，解决了部分单位首次使用金保二期职称申报系统，在进行账号注册、单位建立上下级关系、单位审核的操作时遇到的各种问题。
三、力保准确无误。为确保材料一份不少的报送到上级，工作人员通过职数申报表登记到人、记录申报人员的基本信息，系统审核数据核对等措施，全面保障职数、材料、线上申报一一对应。