一、项目基本概况

（一）机构设置情况

我单位设4个内设机构,分别为办公室、教育股、活动股、休养后勤股。

（二）人员情况。

本年年末实有人数9人（在职8人，离退休1人）。

（三）主要职责。

（1）组织、管理、协调、服务我市的老干工作；

（2）落实离退休干部的政治生活待遇，组织离退休老干部发挥作用和开展活动，加强老干部工作队伍自身建设等。

（3）宣传老干部活动中心工作。

（4）老年大学教育工作

二、绩效评价指标分析情况

（一）项目资金情况分析

1、项目资金到位情况分析

2021年老干部特需经费76万，全额拨付到位。

2.项目资金管理情况

我单位财务制度健全，管理规范，账务处理及时，会计核算规范。专项资金严格按照国家规定的项目资金相关法律、法规的规定和要求使用，确保专项资金专款专用。

（二）项目专项组织实施情况

根据2021年初安排，开展了老干部重阳节系列活动和离退休干部走访慰问等工作，给老干部带来了丰富多彩的生活。老年大学开设18个班级课程，保障老年大学正常运转。

（三）项目绩效情况分析

1、项目经济性分析

2021年全年按照部门预算进行成本控制，单位的日常性工作开支严格按预算执行，全部控制在厉行节约指标数内。专项支出按财政部门下达的计划实施，全年没有项目超支。

2、项目效率性分析

2021年我单位认真贯彻落实中央、省委、市委关于做好地方老干部工作的政策要求，工作取得很好的成效。

三、综合评价情况及评价结论

2021年财政拨付中共沅江市委老干部局老干部特需经费76万元，专项资金总体评价是：项目科学合理，项目管理规范，项目监管到位，项目完成较好，项目质量较高。