1月25日，桃江县委组织部副部长、县委编办主任肖金兰率队来沅交流学习人事管理经验，沅江市委编办领导班子陪同。

　　近年来，沅江市委编办秉承“三个坚持”原则，通过强化组织领导、创新人事管理方式、盘活机构编制资源、稳固人才保障等措施，深入推进沅江人才强市战略。

　　座谈会上，肖金兰高度赞赏沅江市委编办在人才管理中的工作实绩，并深入交流卫健、教育、文体广系统的人事管理办法，探讨招聘招录、人员调动、交流轮岗与竞争上岗、借用与自主用工、教育培训、目标与绩效管理等创新经验。

　　参加交流学习的桃江县委编办同志感触颇深，纷纷表示，沅江市委编办的经验做法、创新方式、工作力度确实值得学习借鉴，今后双方要进一步加强人事管理交流合作，促进机构编制工作向纵深发展。